《关于个人离职证明(推荐29篇)》

关于个人离职证明（通用29篇）

关于个人离职证明 篇1

兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为X年01月01日至2X年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明！

xx部经理（签名）

xx公司盖章

日期：20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇2

原为我单位，于xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。

确认终止劳动关系，现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。

特此证明！

证明人：

20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇3

尊敬的：

现在向您提出辞职报告，颇为惭愧，辜负了领导的期望，深感不安，感谢xx年来对我的信任和关照，但是由于个人及家庭方面的原因，本人已经无法胜任此工作。正是考虑到这些因素，我郑重向学校提出辞职，希望领导能够批准，另外我会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以期在一周之内顺利地完成工作交接。

我真心的感谢学校领导一直以来对我的关爱，也感谢身边同事对我的'关心和帮助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我对自己所做工作已感到力不从心。没能给领导当好助手，心里很是过意不去，加之工作无规律性，对家人关心不够，也让自己倍感压抑。就在上学期当我产生辞职的念头时，已对这份工作失去应有的热情，希望领导理解我的苦衷，准许我的申请，同时也相信学校许多有能力的年轻人更能胜任此项工作。

本人考虑再三，决意辞去会计工作，恳请领导批准我的申请。

谢谢！

公司盖章

日期：x年xx月xx日

关于个人离职证明 篇4

姓名：，男，身份证号码：，自x年xx月xx日入职我公司担任x部一职，至x年xx月xx日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重思考准予离职，已办理交接手续。特此证明。

x部经理(签名)

x公司盖章

x年x月x日

关于个人离职证明 篇5

先生/女士/小姐（身份证号为）自x年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至-xx年03月06日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续，离职证明《员工离职证明》。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

公司名称（加盖公章）

20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇6

李，男，身份证号码：， 自20xx年xx月xx日入职我公司担任xx部一职， 至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职，在此期间工作良好，无不良表现。

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

xx公司盖章

日期：20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇7

一般来说年轻求职者容易被企业要求出示离职证明，因为现在的年轻人心态相当不稳定所以出现跳槽的现象非常频繁，尤其是那些刚刚毕业一两年的大学生求职者，企业通常需要他们拿出上一份工作的离职证明，证明他们不是直接走人而不顾企业任何利益，也证明他们上一份工作的时间属实，因为一些求职者上一份工作太短仅仅只有一两个月，所以害怕这会对他们应聘产品影响所以将时间说得长一些。为此这类求职者最好还是在离职前走正规程序，弄到离职证明那么相对来说好找工作。

而对于经验丰富的求职者来说根本不需要离职证明，因为他们可是招聘市场上的香饽饽，即使没有达到这种程度那进入一般企业也是不成问题的，所以企业也没必要问他们要离职证明。这样的人拿来就可以马上使用的，那么这类求职者也没必要担心离职证明这个问题。

如果企业要求你出示离职证明那该怎么办？而你人又在外地那么此时你可以让原公司的同事打个电话过来，说明你确实是离职了如此也就解决了这个问题，可用不着你花费时间专门去弄离职证明，采用这种方式还可以弥补你短暂的工作经历，如此就等于一举两得。

关于个人离职证明 篇8

劳动关系解除/终止确认书

甲方：（单位名称）

乙方： 身份证号：

乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

关于个人离职证明 篇9

兹证明（身份证：_____________________________________________）自20____年___月______日至20____年1月25日在我司担当____部门____岗位，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽。经个人申请准予离职，已办理全部交接手续。

特此证明

公司盖章

日期：

关于个人离职证明 篇10

兹证明20xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位，至20xx年xx月xx日由于原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

由于未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明！

证明人：

关于个人离职证明 篇11

_______先生/女士，自____年__月__日至____年__月__日在沃尔玛集团担当________（部门）的_______职务，由于___个人______缘由提出辞职，现已与集团解除劳动关系。特此证明！

警团名称（加盖公章）

20__年__月__日

关于个人离职证明 篇12

先生/女士/小姐自XX年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

公司名称（加盖公章）

20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇13

兹证明自____年____月____日入职我公司担任____部门岗位，至____年____月____日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明！

公司名称：__(公章)

__年__月__日

关于个人离职证明 篇14

兹有员工_______，在（原）_______公司工作期间任_______一职，于_______年_______月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予（现）_______公司造成损失，有我本人承担。

特此证明！

公司名称（加盖公章）：_______

_______年_______月_______日

关于个人离职证明 篇15

离职证明

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职，会将你带入职业成长的快车道，而错误的离职，则将你带往职业生涯的停车。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章)： 乙方签字：

甲方代表签字：

____年__月__日

关于个人离职证明 篇16

____先生/女士/小姐（身份证号为）自____年____月____日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务，至20____年07月31日因个人缘由申请离职，在职期间无不良表现，经协商全都，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

____公司（或人力资源部人事处）盖章

____年____月____日

关于个人离职证明 篇17

____先生(身份证号为)自____年____月____日我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

____公司(或人力资源部人事处)盖章

____年____月____日

关于个人离职证明 篇18

兹证明自xx年xx月xx日入职我学校担任xx部门岗位，至xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号(荣誉)。经学校慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

XX学校(或人力资源部人事处)盖章

20xx年xx月xx日

关于个人离职证明 篇19

兹有________年____月____日至____年____月____日在我单位担任________一职，因个人原因提出离职，现与公司解除劳动关系。

特此证明！

本人签名：________

单位盖章：________

____年____月____日____年____月____日

关于个人离职证明 篇20

______先生/女士/小姐：

自____年____月____日至____年____月____日在我公司担当________（部门）的______职务，由于__个人______缘由提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经受的事情。正确的'离职，会将你带入职业成长的快车道，而错误的离职，则将你带往职业生涯的停车。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方（签章）：乙方签字：

____年____月____日

关于个人离职证明 篇21

兹有X员工，在（原）X公司工作期间任一职，于X年X月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予（现）X公司造成损失，有我本人承担。

特此说明

公司盖章

20xx年06月30日

关于个人离职证明 篇22

先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________（企业部门）的_______职务。

由于___个人______原因提出辞职，现已与企业解除劳动关系。特此证明！

证明人：

日期：

关于个人离职证明 篇23

______先生/女士自____年__月__日入职我公司担任____________职务，至____年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

x公司(公章)

____年__月__日

关于个人离职证明 篇24

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我单位担任________（部门）的_______职务，由于__________________原因申请辞职，与本单位解除劳动关系。

经本单位慎重考虑准予离职，已经融洽和气的办理了交接手续，解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。

因未签订相关保密协议，排他协议，遵从择业自由，及日起，同意他（她）选择任何职业，在任何地点工作，包括在本行业和相关行业，从事同类工作或相关工作，没有任何异议。

证明人：

日期：

关于个人离职证明 篇25

甲方：(单位名称)

乙方： 身份证号：

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章)： 乙方签字：

甲方代表签字：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

关于个人离职证明 篇26

先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我医院担任（部门）的职务。

由于原因提出辞职，与医院解除劳动关系。特此证明！

证明人：

日期：

关于个人离职证明 篇27

__先生，自___年__月__日至___年__月__日在我公司担任________（部门）的______职务，由于__个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

公司名称（加盖公章）

___年__月__日

关于个人离职证明 篇28

_________，男，身份证号码：_________，自_________年_________月_________日入职我公司担任__________部一职，至年月日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好，无不良表现。

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

__部经理（签名）

日期：_________年_________月_________日

关于个人离职证明 篇29

_______先生/女士/小姐：

自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除离职，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的离职，会将你带入职业成长的快车道，而错误的离职，则将你带往职业生涯的停车。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

代表签字：

____年__月__日