《学校德育处工作制度合集33篇》

学校德育处工作制度（精选33篇）

学校德育处工作制度 篇1

德育处主任在主管副校长领导下开展工作，完成任务，当好助手和参谋。

1、组织指导《中学德育大纲》的实施，根据学校工作计划制定学年度和学期德育工作计划。不断探索德育工作的科学途径和方法，进一步发挥德育工作在学生发展中的主导地位。

2、组织检查学年度或学期德育工作计划的实施，依据工作计划及实施情况，及时做出周安排，做到期中、期末、学年有总结。

3、每月召开班主任会议和培训班主任各一次，及时了解情况指导工作，提高班主任管理水平。

4、主管和协调各处室对德育工作的齐抓共管，落实《中学生日常行为规范》，促进校风、校纪不断进步。

5、认真组织《中学生品德评定》工作和先进集体、模范个人的评比工作。

6、加强学生会的管理工作和指导工作。

7、主持召开每周处室人员及所管人员的例会，不断提高他们的思想政治觉悟、工作能力和管理水平。

8、指导、教育本处室人员，不断提高他们的.思想政治觉悟、工作能力和管理水平。

9、坚持预防为主的工作方针，加强思想教育和心理教育，维护学校教育教学秩序，经常检查保卫人员和门卫工作，搞好全校的安全保卫工作。

10、协助校领导等检查学校各项治安安全管理制度的执行情况，发现漏洞，及时报告，督促有关部门迅速改正。

11、具体负责调解处理学校内部治安纠纷，并采取措施防止矛盾激化。负责对违法违纪师生的行为开展调查并提出处理意见。

12、负责对全校师生遵纪守法和安全教育，经常与德育处、团委会等有关处室做好对违纪学生的帮教工作。

13、加强学校的安全工作，经常与派出所联系，互通信息，保证校园和教工家属区的安全。

14、加强对保卫人员政治素养和业务培训，提高办案能力。积极配合公安机关破获案件，做好各种事故的预防工作。

15、在学校招生领导组领导下，具体负责招生工作。

学校德育处工作制度 篇2

生活老师是配合学校对住校学生进行养成教育及管理学生公寓的工作人员，其职责如下：

1、坚守岗位，爱岗敬业，有较高的责任心。按时开、关门，按时开、关灯，按时督促学生起床、休息。

2、每天坚持打扫宿舍区卫生，督促学生搞好室内卫生，每天坚持检查各宿舍卫生、门窗关闭等情况，实行登记制度上报德育处。将检查出的卫生差的宿舍进行整理，并对该舍学生批评教育，限期更正，并上报德育处。

3、杜绝一切外来人员私自进入宿舍区，探望学生的.家长需经生活老师同意，并严格实行登记制度方可进入。公寓不得私自留宿外来人员。

4、不得擅离职守，严格实行请假制度。

5、严格执行《中学生守则》、《学生宿舍管理规定》，积极参与对学生日常行为规范、文明礼貌、待人接物方面的教育，保证学生休息，对不遵守宿舍纪律的学生予以批评教育，无效者上报学校德育处。

6、对无故不上课，留在宿舍的学生及迟迟不按时休息的学生要及时进行批评教育。对夜不归宿的学生，及时查明原因并上报德育处、保卫科。及时检查所属宿舍区的安全，发现隐患，立即消除或上报学校德育处、保卫科、后勤处。

7、定期召开例会、学习。每月至少召开两次以上舍长会议。

8、服从德育处的各项工作安排，积极完成领导临时交办的工作。

学校德育处工作制度 篇3

一、常规管理

1、每学年科研室制定学校的教育科研计划，通过学校领导班子的研究，向全校老师宣布并予以执行。

2、学校成立科研工作小组，定期组织组内成员学习，了解教育发展的最新动态，结合教育热点问题和科研难点问题开展讨论研究。

3、与教导处协同配合组织老师参加各级各类教育教学活动，认真指导教师总结经验，修改文章。教师优秀的文章可向刊物推荐。

4、各教研组针对研究课题积极开展教研活动，对课题开展过程中出现的问题进行探讨；每位老师能结合自己的课题上研究课。

5、每年召开一次学校科研工作研讨会，总结当年科研工作情况、反馈课题申报情况并交流、推广已取得的科研成果。

6、重视师资队伍的建设，培养在教育科研方面具有发展潜力的青年教师充实校科研组力量，培养科研骨干。

二、课题管理

1、选题立项。

（1）学校一般每两年制订公布一次教育科学规划课题指南。

（2）广大教师根据学校的重点课题和自身的情况填写《课题申报表》，于学校公布的课题规划后的每学年九月申报课题。

（3）学校组成专家评审组，根据学校教育教学改革的要求和实际研究能力对广大教师申报的课题和其他课题进行论证，论证的标准主要有实效性、科学性、创造性和可行性。将既能完成又对学校工作有较大促进作用的课题列为重点课题，给以重点支持。影响力较小的课题列为一般课题。

（4）对立项的课题进行公示，并登记备案，分别建立研究档案，开始全过程管理。对于重点课题向上级科研管理部门申请立项。

2、过程管理。

（1）市、区级项目实行两级管理，区教育科研室与校教育科研室共同管理。

（2）校级课题，由学校科研室实施管理。

（3）学校科研室对各级研究课题进行跟踪管理，不定期对课题进行情况进行检查，了解进展情况，进行必要的业务指导，并向学校校长汇报工作。

（4）各课题组定期开展课题研究工作，并填写好登记表、对照表、跟踪记录表等过程性材料，结题时同研究阶段成果一并上交校科研室存档。

（5）凡经批准立项的科研项目均由校科研室建立课题档案，内容为《项目申请书》、《课题阶段性总结》、研究资料和成果报告等等。

（6）校教育科研室负责组织人员对提交的教育科研成果进行鉴定、评比。

（7）凡被批准为区级课题，课题经费一旦下达，由课题负责人审批使用，科研室和校财务科负责监督，专款专用。

（8）为支持教师的科研工作，学校将对立项的校级课题给予一定的科研经费，经费使用由课题负责人负责，经费由财务室代管。

3、成果认定。

（1）课题结题时，先由课题组进行自我总结评价，准备好材料上报学校科研室，由科研室组织专家对课题进行验收。

（2）学校鼓励广大教师积极参与教育科研，举办校教育科研成果评选活动，对在学校教育科研工作中取得成绩的教师进行奖励。

（3）参加科研课题研究人员所取得的成果以及科研论文获奖，列入本人的教学档案，作为晋升职称、评优、评选先进或破格提升的重要依据。

（4）对有价值的研究成果，科研室组织成果推广会，向全校教师推广。对能在教育实践中积极推广、应用并已被国家、市、区级有关部门充分肯定的教科研成果，设立学校教科研成果推广奖进行表彰和奖励。

学校德育处工作制度 篇4

1、校园内上班时间禁止吸烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟。

2、教职工在校内不得在学生面前吸烟。

3、在学校围墙内不准吸烟。

4、校园内设置醒目的禁烟警示标志；并张贴“吸烟有害健康”、“禁止吸烟”等警句。

5、按照“谁主管谁负责”的原则，各年级组长负责本组的禁烟工作。

6、外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门负责，进行逐级管理，责任到人。

7、控烟禁烟情况作为评比文明办公室及文明教职工的条件之一。

学校德育处工作制度 篇5

指导思想

为进一步加强学生纪律管理和德育工作，切实抓好中小学生日常行为规范的养成教育，创建优美、规范的校园环境，促进学校教育教学质量的提高，培养广大师生的主人翁意识和集体主义思想，增进师生的劳动纪律观念和社会责任感，不断提高师生的自我服务和自我管理能力，加强值周工作，增强德育的针对性、实效性。

值周要求

一、值周领导

1、加强学校管理，了解日常教学情况，及时处理突发事件，学校校委会成员实行轮流值周，一周内全面、具体地负责学校日常管理工作。

2、领导值周顺序由校长安排。轮到值周的领导因故不能履行值周工作的，要提前请假以便另行安排。值周期间因事外出时，要自行找其他领导顶替。

3、值周领导要组织好每周一的晨会。要围绕每周教育主题做好国旗下讲话，做好上周工作小结和学生行为习惯训导。

4、值周领导每天早上负责组织教师早操，组织教职工签到，对迟到教师做好记录并提出批评。

5、值周领导上下午都要佩在校门迎送学生上学和放学，登记迟到学生，督促、检查放学路队。

6、值周领导每天至少三次到各教室巡视，检查学生上课纪律和老师上课情况，发现问题及时纠正。

7、值周领导及时纠正学生不安全行为，协助处理安全事故，保证校园安全。

8、值周领导要每天领导值周教师进行值周检查。

9、严格督查值周教师认真填写值周日志，仔细、详实记录每天各项检查情况，做好工作周记和工作建议，周末向校长汇报值周情况。

10、领导值周工作是一项十分重要的管理工作，校委会成员要高度重视，认真负责。

二、值周教师

1、按时到岗，以身作则，巡视指导值周学生值周工作和检查督促班级的学生纪律、卫生情况。

一层值周教师负责所在楼层的学生纪律、卫生、学生学习、上下楼梯秩序，进出楼秩序。带领和指导值周生检查各班教室、卫生分担区的卫生情况，若不合格应及时指正，并限期纠正。

二层值周教师负责所在楼层的学生纪律、卫生、学生学习、上下楼梯秩序，带领和指导值周生检查各班教室、卫生分担区的卫生情况，若不合格应及时指正，并限期纠正。

三层值周教师负责所在楼层的学生纪律、卫生、学生学习的秩序。带领和指导值周生检查各班教室、卫生分担区的卫生情况，若不合格应及时指正，并限期纠正。

2、检查学生会佩戴值周标志和开展工作情况。值周结束时，由本楼层值周教师对学生会学生作出值周日志的书面评价。学期末将根据评价结果评选优秀学生会并给予奖励。

3、值周教师在一周内要分别对学生的“三操”活动情况进行检查。

4、指导学生认真做好上下学时在校门口的值周工作，礼貌接待来客，制止闲杂人员进入校园。维护校门口秩序，做好安全防范工作。

5、指导值周学生一起检查中小学生的团徽、红领巾、服装的整洁和个人卫生，迟到情况，以及课间及课外活动外出购买食品、校园内吃零食等违规情况，记入考核。

6、指导值周学生检查学生离校情况，有无及时关灯、关门窗、关电源（三关），并将情况记入纪律考核。

7、对本周值周工作和学生操行情况作出书面评价，同时对下一周值周工作提出指导性建议。

8、每天填写值周日志表，周五作出总体评价后，进行公布。

9、值周领导及值周教师空岗或迟到要进行通报批评。

三、学生会

1、要求每天佩戴值周标记，仪表大方，积极工作，客观公正，按时上岗，认真完成值周工作。

2、值周学生与值周老师一起负责纪律检查和教室、卫生分担区检查，各班的纪律和规范检查。

3、值周生在每天上下学时制止闲杂人员入校门。

4、各个楼层的值周学生，负责检查学生的着装、打扮、佩戴团徽、佩戴红领巾、迟到、课间外出购买零食等，并记入值周日志。

5、检查监督学生课间纪律，上下楼梯的秩序，纠正学生的'不规范行为。

6、检查区域内各班的“三操”情况。

7、检查学生离开教室后是否及时关灯、关门窗、关电源（三关）。放学是否按时离校。

8、值周教师对值周学生的工作进行督促检查，值周学生空岗一次扣除所在班级2分。

9、检出情况均按?金钟中学评分细则?进行考核。

10、在值勤过程中，要注意工作的方式方法，如遇特殊情况，要妥善处理，不得采用粗暴的、过激的行为。

11、要以高度负责的态度进行量化评比和值周检查工作，详细记录各项数据和扣分原因，严格掌握评分标准，每天及时进行小结，发现问题及时纠正。

12、负责一周分数汇总，及时填写值周的相关表格，要求核算准确，不感情用事，不随心所欲，做到公平、公正，责任到人，谁出差错谁负责。

13、在值周过程中发现重大问题要及时报告值周教师或值周领导领导。

14、全体同学有义务配合学生会做好班级值周工作，阻拦、故意刁难者，以严重违纪论处。

学校德育处工作制度 篇6

为促进我校教育科研工作的进展，强化科研工作的规范化和制度化，促使课题研究的顺利完成和取得预期的成果，不断提高教师教育科研的整体水平，有效发挥科研成果在教育教学中的促进作用，特制定本制度。

一、重视教育科研工作，强化科研意识。

1、教育科研是教育工作的重要部分，是深化教育改革的原动力，是实施素质教育的重要途径，搞好教育科研是提高教育教学质量的法宝。

2、学校统一管理科研工作，规划和作出科研工作的重大决策，包括校本课题和申报各级各类研究课题，由分管教学的副校长指导，科研处负责具体的实施过程和日常工作。

3、加强管理。学校行政领导每学期都要召开科研工作会议，研究和解决学校教育科研改革中遇到的重大问题，布置工作任务，检查科研工作的落实情况、科研课题的实施进展和阶段成果以及评比验收。

4、学校领导班子成员以身作则，深入教学第一线，站在教育科研前列，带头做课题，写经验总结、论文，作学术报告。

二、科研工作制度

1、教师业务学习制度

（1）课题组成员根据实验课题要求，制定个人业务进修计划，提高业务水平。

（2）坚持每周一次的年级组集体备课，针对本课题组的特点，采取多种教学法，优化课堂教学。备课要做到“备学生”、“备教材”、“备教法”认真设计教学过程，突出课题特征。

（3）坚持每周一次的教研组员业务学习。学习有关教育科研理论，提高对教育科研的认识，摆正自己的位置，树立“教师是科研的生力军”的观念，努力学习，与时俱进，开拓创新。

（4）加强学习，汲取国内外先进教育教学方法，要有阅读笔记，期末检查。

（5）邀请教育专家来校讲学。

（6）定期出版《护中教研》，推介优秀科研成果。

2、科研处活动制度

（1）每月召开一次教研组长（课题组长）研讨会，加强理论学习，树立正确观念。

（2）每学期举办一期科研专题讲座。

（3）选派教育科研骨干，到较发达的学校进行学习培训，开阔眼界，提高教师科研能力。

（4）积极推广教改实验成果。做到“一花引来万花开”，把学校教育科研工作推广新高潮。

3、听课制度

每位教师每学期听课不少于10节，教研组长以上领导每学期听课不少于20节，校长听课不少于20节。

4、教师撰写教育教学论文制度

每位教师在每学期末，撰写一至二篇教育教学、科研方面的论文或经验总结。

5、课题管理制度（另见课题管理办法）

（1）每学期都要进行一次新课题立项和旧课题延续的调整工作。新课题的确立要为学校的教育教学服务，做到科学、规范、有新意。

（2）各教研组及每位教师都要根据学校工作的特点确立各自的研究课题：凡属延续性课题，在做好阶段性小结的基础上，制定好下一阶段的研究计划。

（3）每个实验课题必须做到有方案、有措施、有阶段汇报、有结果分析、有鉴定和实验报告。

6、教育科研工作评比、奖励及推广制度

（1）每学期进行一次教科研评比活动。根据评比结果，取得好成绩的组别和个人发给荣誉证书和适当奖金。

（2）每学期举行一次公开课（含示范课、研究课等）评比。根据参赛教师获奖等级，学校发给证书和奖金。

（3）对在教育科研中有突出表现的教师（课题通过评审、结题，成果在市、区、国家级获奖）除上级奖励外，学校还给予奖励。

（4）每学期举行一次优秀教育教学论文或经验总结评选，按照“创新性、科学性、实用性”三条标准评定论文等级。评选出所交论文的百分之四十五为优秀论文，评选出的优秀教育教学论文或经验总结由学校颁发奖品，并把优秀论文推荐到市、区、国家级，参评费由学校承担。

（5）将优秀论文汇编成册，供本校教师学习，与校外兄弟学校交流。

学校德育处工作制度 篇7

一、参加人员

院长、院党委书记、副书记、副院长、各系主任、副主任、教研室主任及相关人员。

二、会议议事内容

1、讨论研究学院教学工作发展规划，重大改革措施。

2、讨论研究学院教学工作计划、学科建设、课程建设、师资队伍建设、实验室建设及研究生培养等情况。

3、讨论学院教育教学研究、教学检查、教学质量评估等事项。

4、总结近期教学工作情况，对出现问题及时协商解决。

三、时间安排

根据教学需要，在相关人员均保证到会的情况下、组织召开。

四、决定事项的落实

1、会议决定的事项，根据情况由教学秘书负责形成记录存档，并落实督办。

2、对决定事项落实情况，教学秘书要及时向院领导反馈。

学校德育处工作制度 篇8

德育处副主任协助德育处主任完成好以下工作。

1、主持召开每周处室人员及分管人员的例会，组织理论学习，不断提高他们的思想觉悟，工作能力和管理水平，树立良好学校形象。

2、坚持每周定期或不定期检查公寓卫生及学生休息情况，及时了解生活老师工作态度，制定宿舍管理规定和奖惩制度，为教学工作服务。

3、坚持预防为主的工作方针，加强思想教育和心理教育，维护学校教育秩序，经常检查保卫人员和门卫的工作，搞好全校安全保卫工作。

4、协助校领导检查学校各项治安安全管理制度的执行情况，为防漏洞，及时报告，督促有关部门迅速改正。

5、加强学校的`安全工作，经常与派出所联系，互通信息，保证校园和教工家属区的安全。

6、加强学校对保卫人员政治素质和业务培训，提高办案能力，积极配合公安机关破获案件。例如：各项事故的预防工作。

学校德育处工作制度 篇9

1、负责学校各年级和部门岗位设置，人员安排和协调。

2、每学年开学前，按学校工作的安排及时排好全校课程，将年级课表和班级教师分课表及其他相关教学用品及时发送到教师手中。

3、协同年级组相关领导做好新生的编班工作，并协助班主任做好新生的报到注册工作，并完成有关手续。

4、组织安排学月、期中、期末考试和毕业会考等考务工作。

5、按教导处的.相关要求，敦促各年级加强考风考纪教育，做好学生成绩统计与质量分析，组织开展教学质量分析与评价。严密组织考试，确保考试信度和质量。

6、按学校规定的制度负责教师因公、因事缺课的调课工作，并做好调课登记。

7、严格学籍管理，负责办理学生的转学、休学、退学手续。

8、做好九年级毕业班中考各项有关工作。

9、组织教师开展校本培训和其他各级各类培训，做好继续教育登记和审核工作。

10、做好教学资料的收集，整理和归档。期末收交教师工作手册、教研组和备课组工作总结、备课组教研活动记载。

11、共同完成日常工作和临时性、突发性工作，发挥主观能动性，把工作搞好，为教学服务。

学校德育处工作制度 篇10

一、学校语言文字工作委员会职责

1、根据省、市、县语委办关于语言文字工作的基本要求，积极参加语言文字法规培训学习，安排落实语言文字工作。

2、制定语言文字工作计划，定期进行检查评估和总结。

3、依据《国家通用语言文字法》，宣传社会用字规范标准及管理政策，提高教职员工语言文字规范化的国家意识、法律意识、现代意识；认真组织开展全国推普宣传周活动。

4、把提高学生语言文字规范意识和语言文字应用能力的.要求纳入素质教育培养和发展目标，纳入学校五年发展规划和常规管理，渗透到德育、智育、体育、美育等活动中。

5、创建规范、健康的校园语言文字应用环境，努力营造“人人讲好普通话，个个写好规范字”的良好氛围。

二、团委、少先大队部管理职责

1、认真组织开展全国推普宣传周活动，负责有关资料的积累。

2、组织开展校内外常用字纠错、街头推普活动等工作。

3、负责校园广播站语言文字规范知识宣传。

三、教务主任管理职责

1、按期检查教师上课用语（100%做到使用普通话）和教案（正确使用规范汉字）。

2、落实教师板书、批改作业、测试试卷等100%做到使用规范汉字的要求。

3、把提高语言文字规范意识纳入教学管理，渗透到智育、体育、美育等教育活动之中。

四、语文教研组长管理职责

1、组织语文教师开展普通话和规范文字活动。

2、负责学校语言文字日常工作的组织和牵头工作。

五、语文教师职责

1、抓好“听、说、读、写”教学和学生的规范用语和规范用字。

2、协助学校组织好每年“全国普通话宣传周”各项活动。

3、抓好班级规范用字和规范用语的日常管理、负责推普黑板报制作等。

4、指导、督促教职工交谈用语使用普通话。

学校德育处工作制度 篇11

为加强工会管理工作，把工会办成为职工办事、替职工说话、充分发挥“四项职能”作用、受到群众广泛拥护的先进组织，根据《工会法》精神和实际工作要求制定本制度。

1、认真贯彻执行《工会法》、《劳动法》、《女职工权益保障法》及学校工会组织的工作部署。

2、做好职工思想政治工作，经常对职工进行爱国主义、集体主义、共产主义和社会公道、职业道德、家庭美德教育。

3、依法维护职工的民主权利，健全职工代表大会制度，切实加强职工参政议政的民主管理工作。

4、组织职工开展争先创优劳动竞赛，以教学为中心，开创两个文明建设工作的新局面。

5、抓好工会委员的管理工作，做到组织健全，任务明确，办好“职工之家”。

6、协助行政办好职工集体福利，做好困难职工生活补助工作，参与调解劳动争议。

7、关心职工劳动条件的改善，维护职工在劳动中的合法权益，定期开展安全教育活动，参与安全检查和伤亡事故的处理。

8、维护女职工的合法权益，同歧视、虐待、摧残、迫害妇女的现象做斗争。针对女职工的特殊问题，开展女职工的保护工作。

9、收好、管好、用好工会经费，管好工会财产。

10、开展丰富多彩的读书、演讲、参观、竞赛等文体活动，活跃职工生活。

一、工会代表大会制度

1、工会会员代表大会是我院工会的权利机构，工会委员会受会员代表大会的领导。

2、工会会员代表大会须有会员代表的三分之二以上成员出席，方可召开。

3、工会会员代表大会主要审议和批准院工会委员会的。工作报告，讨论并审议学院工会的重大事项，选举产生院工会委员。

4、工会会员代表大会闭会期间，由工会委员会主持院工会的日常工作。

二、工会委员工作制度

1、学院工会工作委员会由工会主席1名，委员2名组成。各委员之间实行分工负责制。

2、工会重大问题要经过集体讨论，实行民主集中制。

3、工会委员的工作实行定期碰头制度。委员会议原则上每季召开一次。

4、工会主席全面负责工会工作。工会委员应当做好日常的组织发展（吸收会员、小组划分等），抓好组织建设（工会积极分子的管理、教工之家的建设等），要关心会员的生活、福利，做好生活困难会员的情况调查，负责提出补助的建议，报学院同意后，按规定实施。

5、女工委员主要职责是维护女职工的合法权益，作好女职工的劳动保护工作。

6、各委员分工不分家，遇临时或重大工作要齐心协力，群策群力做好工会工作。

三、民主管理工作制度

（一）民主管理工作的基本要求：

保障教职工的民主权利，增强教职工主人翁责任感，发挥工作积极性，围绕学院的中心工作，作好本职工作。

（二）主要工作内容：

1、做好会代会的各项组织工作和群众工作。组织发展新会员，力争教职工入会率达100%。

2、不断完善工会民主管理工作的有关制度，努力提高工会的民主管理水平。

3、经常开展民主管理活动，认真引导，充分动员会员参与学院民主评议工作，吸收合理化建议。

4、配合行政做好保障职工福利的工作，依法维护教职工的合法权益，努力为教职工排忧解难。

四、工会学习制度

1、工会工作人员要积极参加学校的政治学习活动，努力提高思想觉悟和理论水平；

2、工会工作人员要自觉学习专业知识和科学文化知识，努力提高业务水平和工作能力，

3、学习的主要内容：党的方针政策、时事政治、上级工会与院党政文件、指示、通报、简报，有关业务工作方面的教材，书报刊杂志等。

五、活动制度

1、重大节日（“三八节”、 “教师节”）要组织丰富多彩，灵活多样的文体活动。

2、每年一届的教职工趣味运动会比赛、乒乓球和羽毛球比赛等。

3、每年春季和秋季各开展一次工会活动，以各分工会为单位组织会员活动。

4、配合组织教职工一年一次身体检查。

5、对生重病、手术住院的教职工进行慰问。

六、文书立卷归档制度

在工会活动中形成的文件和材料，包括会议记录、工作计划、总结、简报和统计报表以及照片、音像、个人成果等资料，具有保存价值的，都要随时归档，并按照它们在形成过程中的联系和规律立卷。

七、工作计划与总结制度

1、院工会委员会除了年度工作计划和总结外，对重大工作，也要制订专项规划，作出专题总结，发出简报，并形成制度。

2、院工会委员根据各自分工，按照院工会安排制定相应的年度工作计划，年终要写出书面总结报工会委员会。

3、各分工会应制订执行工会工作计划的措施，年终要进行工作总结。

学校德育处工作制度 篇12

德育处副主任协助德育处主任完成好以下工作。

1、组织检查学年度或学期德育工作计划的起草、实施，依据工作计划及实施情况，及时做出周安排、主题班会等，做到期中、期末、学年有总结。

2、每月召开班主任会议和培训班主任一次，及时了解指导工作，组织理论学习，订阅德育报及班主任杂志，提高班主任管理水平。

3、抓好各年级学生的思想工作，开展好学生心理教育及性教育，落实《中学生日常行为规范》，促进校风、校纪不断进步。

4、做好学生会的`管理和指导工作。

5、做好教学管理常规检查，并做好记录。

学校德育处工作制度 篇13

为严格警务管理，确保学校良好的教育教学秩序和校园安全，制定本制度。

一、学校警务工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的'重要工作之一，警务实行二十四小时值班，警务人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控;要衣着整洁，仪表端庄，说话和气，讲究文明。

二、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，警务人员要及时开启和关闭。

三、对到校办事的处来人员实行电话联系并进行登记，否则，不准进入校内。警务人员应切实负起登记责任，不得以口头询问代替登记。

四、学校在上课、办公时间，在校教职工不得随意离开学校，凡因外出办事需要离开学校的，必须凭学校领导批准的出入证明，并经警务查验无误后方可离校。在上课时间离开学校的学生，必须持有班主任的批准手续，并接受警务人员的检查。

五、对学生家长所送物品，警务人员必须认真检查，通知有关人员按时转交学生本人，不准擅自让学生家长进入校内。

六、为了维护学校秩序，保障校园安全，警务人员必须积极禁止商贩在门口摆摊、叫卖和非本校车辆进入学校。

七、警务人员应当拒绝和劝阻学生到校门口购物;不准代替学生到校门外购物。

八、警务人员应当认真执行本制度，如有违反，按学校有关规定给予处罚。处来车辆进校前，检查证件、问明事由;车辆出校前，应接受检查。未经许可，不得在校内停车过夜。

学校德育处工作制度 篇14

1、起草学校安全、保卫管理等各项规章制度。

2、检查学校各项治安安全管理制度的执行情况，发现问题，及时报告，督促有关部门迅速改正。

3、保管、整理学校有关安全、保卫、消防工作有关文件，一学期一装订。

4、负责保卫人员的到位检查和记录工作。

5、每月做好工作总结。

学校德育处工作制度 篇15

德育处是协助校长处理日常学生思想政治教育工作的办事机构。其工作职责如下：

1、依据学校总体计划精神，制定全校对学生进行思想政治教育的计划与实施办法及其它规章制度，组织管理全校学生思想政治教育和师德师风建设工作。

2、在学校招生领导组领导下，具体承担招生工作。

3、负责各年级组思想政治工作，认真搞好班主任队伍建设。组织班主任工作的检查总结和经验交流。通过“德育处—年级组—班主任”这一系统，以《中学生守则》和《中学生日常行为规范》为主要依据，强化“养成”教育，不断促进学生德、智、体、美诸方面的发展，不断提高学生素质，培养“四有”新人。

4、做好“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”、“单项积极分子”、 “先进班集体”和“先进团支部”评选工作。

5、领导学生会、指导团委会的工作。充分发挥学生会的作用，开展丰富多彩的活动，寓教于乐，使学生在活动中不断提高思想政治素养。

6、组织全校值周、值日和各项纪律检查落实，坚持开展学雷锋做好事等活动，并做好各项检查评比工作。负责学校对学生的奖惩工作，负责学生操行评定的审核。

7、建立健全学校、社会、家庭三结合教育网，定期召开家长会，提高德育的有效性。

8、负责学生公寓的管理，加强学生的养成教育。

9、组织有益学生身心发展的各种社会调查、生产实践与文体活动。

10、主管学校广播站、黑板报等全校宣传工作。

11、贯彻执行有关保卫工作的方针，落实防盗、防火、防诈骗、防事故、防外来人员干扰的'措施，确保学校良好的育人环境和师生安全。

12、建立健全相应的安全保卫组织，配备保卫力量，落实岗位责任制，搞好内外治安联防。

13、经常对教职工和学生进行五防（防盗、防火、防破坏、防事故、防泄密）教育和法纪教育，做到知法守法。

14、建立健全各项安全保卫制度，经常开展安全防范检查，发现隐患及时改正。

15、经常检查保卫人员、前后门卫的工作，对违反安全保卫规定的人员，及时进行批评和处理，对执行好的，成绩显著者应给予表扬、奖励。

16、接受公安机关的业务指导，经常联系、互通信息、组建治安保卫工作的新网络。

学校德育处工作制度 篇16

1、按时上下班，文明值勤，不定时的在教学区巡逻，发现可疑情况，及时处置。

2、着装上岗，坚守岗位，严禁教学区进入汽车、摩托车、自行车和闲杂人员。

3、根据治保会的安排认真做好晚上的值勤工作，保证学校师生生命和财产的.安全。

4、有临时紧急任务时，随叫随到，在主任的直接领导下，统一行动，完成工作任务。

5、制止学生不文明行为，加强素质教育，做好违纪学生的帮教工作，为培养学生文明行为尽职尽责。

6、加强政治理论和业务学习，提高政治觉悟和办案能力，认真负责，秉公执法，不徇私情。

7、为学校的安全做出重大贡献者，根据实际情况给予表彰奖励。工作失职，造成重大损失者，根据实际情况扣除一定的工资金额，通报批评，并追究相应的责任。

学校德育处工作制度 篇17

校本培训的核心是促进教师教育教学及科研能力的提高，而教科研是学校教学工作持续发展的动力，是改进课堂教学，提高教学质量，实施素质教育的重要途径。二者的有机结合，将有效的促进学校工作的开展，提高干部教师的科研能力。全体干部教师应积极参与教科研工作。

1、任何教师都要积极参加各级各类教科研活动，做到保证出勤，专心听讲，认真记录，并且要在研究实践中努力贯彻上级教科研会议精神。

2、分管教学副校长要在教科研活动中发挥领导作用。每学期都要认真审定学校科研计划和总结，要督促指导学校积极组织开展工作，组织主持学校大型教科研交流研究活动，具体指导青年教师和骨干教师备课、上课、实验操作、撰写计划、论文等。

3、教导处要在教科研活动中发挥主导作用。每学期都要根据上级教科研精神，结合本校工作实际，确定科研目标，确立各阶段科研规划，每个月都要检查一次基层教科研活动，及时总结科研工作，撰写科研工作总结。

4、学校每学年举行一次大型综合教科研研究会，每学期举行一次专题研讨会，精心策划准备开题、阶段总结、结题等重要标志性会议。要注重做好各类活动的文字工作，立卷存档。教科室每个月都要检查一次基层教科研活动。

学校德育处工作制度 篇18

协助德育处分管副主任作好以下工作。

1、起草学生公寓管理的各项规章制度。

2、每周将公寓检查情况汇报分管副主任。

3、将每周检查记录进行量化计分，作为班主任工作考核的分数。

4、每天检查公寓卫生及学生休息情况，指导生活老师工作。

5、按时上报公寓管理中存在的.问题。

学校德育处工作制度 篇19

一、目的意义

针对我校下午放学后存在接送难问题开展课后延时服务，是利用学校在管理、人员、场地和资源等方面的优势，在学校规定的课程教学之外开展的便民性服务措施，是坚持以生为本育人理念、促进学生健康成长，更好地办人民满意教育的重要改革举措，更是主动回应家庭需求，回应社会关切，进一步增强教育服务能力、使人民群众具有更多获得感和幸福感的民生工程。

二、工作原则

我校在课后服务工作中应坚持以下原则：

1.坚持学生自愿原则。在家长学生自愿的前提下，由家长根据家庭所需向学校提出书面申请。

2.坚持公益服务原则。学生延时服务应充分遵循公益性、服务性原则，不以营利为目的。

3.坚持安全至上原则。各班、小组加强安全教育，强化安保工作，做到有人监管、有安全措施、有统一组织，确保师生安全。

三、组织机构

为确保放学后延时服务工作能够扎实有效开展，成立放学后延时服务工作机构。

组长：略

副组长：略

成员：略

四、具体要求

课后服务对象：课后服务工作主要针对放学后家长接送困难、在家无人照料的.学生。

课后服务时间：课后服务时间为学校工作日早上上课前、午间休息和下午放学后（周四教师学习除外)，一般情况下冬季到17:00，夏季到17:30。

服务形式：早间以巡视看护为主，组织早到校学生开展晨间诵读;午间以午间配餐和午休为主；

下午放学后以有组织的社团活动及其他学习活动为主。

课后服务内容：主要内容有辅导学生有效完成作业，并进行重点、难点的指导和辅导；带领学生观看具有教育意义的优秀影片和学习资源;在各个开放书架、班级图书角或是图书馆进行自主阅读;带领学生参与各类科普、体育和娱乐游戏、社团等活动，也可以安排其它适合学生身心发展的活动育人课程。

课后服务程序：我校充分利用在管理、人员、场地、资源等方面的优势，积极开展课后服务工作，坚持学生家长自愿的原则，学校事先向家长告知服务方式、服务内容、安全保障措施等，建立服务内容公示、学生选择、家长申请、班级审核、校长审定、学校组织实施的工作机制。由家长向学校提出托管申请，学校审核申请并与家长签订相关协议书，明确双方权利义务和责任分工。

五、保障措施

1.高度重视。学校高度重视课后服务工作，成立专门服务工作机构，并将其作为重要的民生服务事项，纳入学校工作常规，加强领导，精心策划，认真实施。各班主任及值班教师要高度重视，认真负责，切实将放学后延时服务作为一项分内工作，组织好，服务好，真正让延时服务成为学校的实事工程。

2.健全制度。建立健全放学后延时看管服务工作相关制度，包括学生看管申报审批制度、学生管理制度、检查考核制度、安全管理制度，以及学生意外伤害等突发事件的应急理机制等，确保课后服务工作有章可循、有规可依。

3.规范管理。放学后延时服务工作必须做到以下几条：

(1)坚持长自愿、公益服务原则，严禁以任何方式强制或变相强制学生参加。

（2）严格规范办学行为，不得将看管服务工作作为学校教学的延伸，不得进行集体补课或举办各种学习兴趣班。

（3）不得与社会机构合作进行有偿服务。

（4）看管教师要做好看管记录，详细记录每天看管情况出现紧急情况时及时救助并通知学生监护人，确保学生安全。

4.考评表彰。为提高课后服务的管理成效，学校将制定有关课后服务工作考核办法，将管理人员、教师参与课后服务工作纳入绩效考核范围。

学校德育处工作制度 篇20

关心下一代成长，发动和组织“五老”人员参与关工委活动，做好青少年思想工作，是学校工作的重要方面。为把这项工作落到实处，收到实效，有计划地开展工作，特制定本制度。

一、学校要把关心下一代工作纳入重要议事日程，每学期召开两次关工委领导小组成员会议，每年召开两次“五老”、“十大员”教师会议。

二、由一名现已离岗老领导主抓关工委工作，负责组织建设，制定工作制度，传述上级精神，落实关工委工作。

三、积极配合学校有关部门，做好学生的德育工作和思想政治教育工作，配合工会抓好青年教职工的职业道德教育。

四、结合重大节日，联系实际举办演讲活动，对学生进行“三爱”教育和革命传统教育与革命理想教育。

五、开展好三教结合活动办好家长学校提高家长素质。

六、发动和组织“五老”人员进行结对帮教和捐资助学活动，充分发挥在各种教育活动和控辍工作中的作用。

七、多形式多渠道对青少年学生进行法制教育。

学校德育处工作制度 篇21

1、坚守岗位，认真负责，文明值勤。

2、严格实行门卫登记制度，来客要登记，出门要有签字。

3、按时开锁学校的.大门，坚持昼夜值班制。

4、严禁未经允许的车辆进入校园和家属区。

5、严禁小商贩在校门口摆摊设点，必要时保卫人员予以配合。

6、负责门外的卫生，每天要清扫一次。保证大门内、外无杂物，保证办公室内外门、窗、玻璃、墙面干净整洁。

7、工作失职造成学校财产流失者，根据价值大小决定扣除金额，情节严重者，赔偿学校损失。

8、做好工作笔记，随时待查。

9、保护学校财产安全有重要成绩者，根据实际情况给予奖励。

学校德育处工作制度 篇22

为了巩固提高普九成果，保障学生接受九年义务教育，扎实推进素质教育，切实提高学生素质，制止中学生辍学。特制定控辍保学规章制度如下：

一、责任制度

实行控辍保学校长责任制度，确定控辍目标落实到班级，责任到人，每学年同各班主任签订控辍目标责任状。教师与学生家长签订控辍目标责任状，实行目标管理。将完成控辍目标作为教师的评先选优、晋职晋级的重要依据，并列入考核内容，定期召开控辍经验交流会，总结经验，找出差距、制定措施、力求提高，对完成控辍目标的教师予以表彰，对无辍学的班主任实行重奖，对完不成控辍目标的，除予以罚款外，限期完成控辍目标。

二、辍学报告制度

班级发现辍学，要及时进行家访，做好家长或监护人的思想工作，劝导学生复学，工作一周未复学者，班主任要填写辍学报告单递交学校，学校报告给镇政府主管领导，由镇、村向学生家长或监护人发辍学生返校通知书，及时采取措施或强制学生复学，对未能及时报告或未及时家访，工作不实造成辍学的，追究班主任的责任。学校责成专人负责，每月将辍学情况上报给区教育局和督学室，保证及时上报。

三、学籍管理制度

1.按教育局统一要求建立规范的学生学籍，人口档案资料，逐步利用现代化手段，力求两年内学籍使用计算机管理，使之管理科学化。

2.在规定时间内为新生办理统一的学籍。

3.确定专人管理学籍，严格转入转出制度，手续健全、档案完善。

四、跟踪制度

班主任对每个辍学生和有辍学苗头的学生要及时跟踪，了解他的辍学原因、思想动态及监护人的意见，做好跟踪记录、家访纪录，在做好复学动员工作的同时，掌握每一名学生的去向，及时将情况反馈给学校。

五、救助制度

为制止辍学，确保学生进得来、留得住、学得好，杜绝因贫困而辍学现象发生，特制定此项制度。

1.班主任要对学生家庭经济情况有所了解，及时家访，对于人均收入低于全镇平均收入的学生列为本班救助对象。

2.对于全镇特困户、贫困户的子女入学，由镇民政部出具证明，学校适当减免费用。

3.建立扶困基金，开展扶困助学活动，通过手来手、一帮一的形式，切实保证贫困生享有接受义务教育的权力。

六、家访制度

为保证控辍保学目标的.顺利实现，及时了解学生动态，特制定家访制度。

1.班主任要定期对本班学生进行家访，及时沟通学生校内外表现，做到对症下药。

2.发现学生厌学情绪，班主任教师要及时家访，做好学生的思想工作，同时也有利于家长协助学生做好工作。

3.对于产生辍学想法的学生，班主任更要及时地进行家访，对家长讲清学习的重要性，及时宣传《义务教育法》及《未成年人保护法》的相关条例，以保证完成普九学业。

4.每次家访班主任要做好家访纪录，及时向主管领导汇报。

七、后进生转化制度

1.对于本班的后进生要分清类别，做好记录。

2.针对本班的后进生，班主任对每一名后进生做好转化的计划、实施步骤等纪录，因材施教，个别辅导和一对一结对子帮扶有机结合，使其尽快转化。

3.及时做好记录，及时向主管领导汇报。

学校德育处工作制度 篇23

1、协助组长做好本年级学生的政治思想工作。

2、具体指导、检查督促和评价班主任工作，抓好年级的常规教育和纪律作风、学风建设。

3、领导年级学生分会，指导年级团总支，少先队中队工作，组织和培养学生干部队伍，开展丰富多彩的课外活动。

4、指导本年级学生的'德育考核工作，审查各班评选的三好学生、优秀干部等名单，提交学校审批。

5、处理本年级的偶发事件，表彰好人好事，批评不良现象。对严重违纪违法的学生提出处分意见。

学校德育处工作制度 篇24

共青团是团员的管理机构，应做到政治立场坚定、学习刻苦、工作扎实高效、品德高尚。为使团委工作有序开展，特制订定团委工作制度如下：

一、工作制度

1.按时召开团员会议，有计划的发展党员，建立团委组织机构。2.及时上报各种表格、计划和材料。

3.工作有计划、有总结，每学期结束须有书面总结汇报材料。4.多为团员青年做好事，关心帮助有困难的同学。

5.加强理论学习，读几本团的工作理论书籍，写一些心得笔记，积极参与社会调查。

6.多向学校提出合理化建议，带头在校刊上发表简讯、报道和文章、工作经验和体会等。

7.做团员、各班团支部思想工作、有记载、有效果。团支部工作无事故、无差错。

二.检查评比制度

检查评比是做好各项工作的一个必不可省的环节，它能表彰先进，促后进，形成良好的竞争机制，能使团支部工作步入良性循环轨道。为了更好地开展工作，特制定本制度：

1.开展“四好”评比竞赛活动。

团支部班子建设考核。考核内容是学习成绩、团结协作情况、团的理论水平情况。

思想教育考核。考核内容是掌握团员，青年思想动向情况，发现问题，解决问题情况，开展思想教育活动情况。

组织发展考核。考核内容是团课教育情况，培养积极分子情况、组织发展程序执行情况。

班级工作考核，考核内容是：纪律、卫生、文体活动、课余活动。

2.“三会一课”制度执行情况。对每两个月一次团支部大会，每周一次支委会，两周一次团小组会，隔周一次团小组会，每月一次团课情况考评。

3.建立四簿一册情况。查看团支部会议记录簿、团的积极分子记录簿、好人好事记录簿、活动记录簿和团员花名册是否健全，是否有专人负责。

4.宣传工作情况。检察理论学习情况，板报出刊期数，为校刊投稿篇数，为校广播站供稿篇数。

5.以上几项内容由团委组织人员，每两个月全面检查一次，然后根据检查结果评选出先进团支部，并授予流动红旗。

三.共青团组织建设制度

1.团委和各支部应定期召开团员代表大会。

2.团员个人服从组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织。

3.团委会和团支部委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。

4.团支部应严格执行“三会一课”制度，即每月一次团支部大会，每周一次团支委会，隔周一次团小组会，每月一次团课。

5.团支部应做好组织发展工作，每学年须按组织发展程序发展一批新团员。

6.做好团员的登记和统计工作，加强团员档案管理。

四.优秀团员评选条例为表彰先进、激励后进，形成良好的学习和工作机制，特制定本条例：

1.有良好的.道德品质和文明行为。遵纪守法、尊敬师长、关心集体、团结同学、乐于助人、诚实正直、讲文明、有礼貌，在同学中具有一定的影响力和号召力。

2.学习刻苦、成绩良好，能促进班级良好的学风形成，起到较好的表率作用。

3.积极参加团支部组织的各项活动，并能取得显著成绩。

4.参加组织生活正常，经常为团支部工作，想办法、出点子、提建议、帮助团干做好团支部工作。

5.带头向校刊、校广播站投递稿件并组织发动其他同学参与投稿。

6.热心为他人服务，主动帮助学习和生活有困难的同学，积极参加“献爱心”活动，乐于帮助社会上的孤寡老人。

7.积极参加公益劳动，并在安全文明校园创建中起先锋模范作用。

8.“优秀团员”每学期评选一次。

学校德育处工作制度 篇25

(一）服从学校党组织和上级团委的领导，按时参加有关会议，及时传达上级指示精神，贯彻执行上级团委和学校的决议，团结带领广大团员学生完成各项任务。

（二）组织团员学生学习马列主义、毛泽东思想，学习党的路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。

（三）抓好团员学生青年的“五爱”教育、四项基本原则教育、革命传统教育和共产主义理想教育。

（四）了解和反映团员学生的'思想和要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作和生活，依法保护青少年，成为团结少年的核心。

（五）根据学校和上级团委要求，根据少年特点，结合形势和重大节目，组织好各种文化、娱乐、体育活动。

（六）做好学校的宣传工作，办好板报、墙报，办好广播，表彰好人好事，批评不良风气。

（七）负责学生校外活动，组织团员学生、少年参加有益的社会活动，重点抓好学生的社会实践教育。

（八）抓好支部建设，发现典型，培养典型，适时召开经验交流会，推动学校团支部的工作。

（九）做好组织发展工作，及时培养进步少年，办理团员学生入队工作。

（十）坚持“一课三会”，执行团员的纪律，督促团员学生切实履行义务，发挥先锋模范作用。

（十一）制定团支部工作计划，队日活动安排，抓好团员的管理和考核。

（十二）完善团员内部管理，实行严格考核，实现管理工作科学化、制度化、规范化。

（十三）定期向党支部汇报工作，征求意见，取得指导。定期召开团员学生代表大会和全体团员学生大会，报告工作，通报情况，实行民主决策和民主监督。

（十四）指导学生会工作，定期听取汇报，审议工作计划，及时研究问题，协调关系，共同把工作做好。

学校德育处工作制度 篇26

1、熟悉、了解、掌握党的路线、方针、政策，掌握中央、省、地有关学校德育工作的重要法规和文件。

2、起草有关年级组管理、班级管理、学生管理的文件。

3、保管、整理学校有关德育工作的法规文件，一学期一装订。

4、协助德育处副主任作好班级量化考核的'值勤安排和分数统计工作。

5、负责班主任到位的检查和记录工作。

6、负责全校学生德育手册的填写、检查、登记工作。

7、按时上报各种汇报材料。

学校德育处工作制度 篇27

为了贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》，贯彻省、市、县关于加强学校法制教育，预防青少年犯罪的意见，结合我校地理环境和校情，特定法制教育工作措施。

一、定期召开法制教育领导小组成员参加的会议，布置学校法制教育的工作计划与安排意见（每学年不少于两次）。聘请法制副校长结合打击处理教唆胁迫引诱未成年人犯罪的典型案例，对师生进行生动直观的'宣传教育。

二、提高认识，统一思想，摆正位置，切实加强学校对法制教育工作的领导。充分认识到开展对青少年的法制教育，这是学校德育工作的一个重要内容。

三、进一步加强学校法制教育的队伍建设。充分挖掘学校内部潜力，培养少量精干的专职教师，作为法制教育的骨干队伍。加强对思品教师的培训工作，使他们不仅懂得学校教育规律和青少年成长规律，而且具备较高的法律素质和比较系统的法律科学知识，充分发挥思品学科在法制教育方面的主渠道作用。不断提高思品教师法制教育的教学水平。

四、发挥法制副校长作用，学校要同他们密切合作，使警校共建工作更具特色，更出成果。

五、认真贯彻落实《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》，依法保护未成年的合法权益，保障青少年学生健康成长，定期举行法制讲座，每学期不少于两次。

六、学校按要求开设社会主义法制教育课，对师生的法制教育做到经常化、制度化。

七、使广大师生不断增强社会主义民主和法制观念，增强参与国家管理、学校管理和实行自我管理的觉悟和能力。

八、学校各项活动都必须纳入社会主义法制轨道，依法管理，依法办事。

九、使广大师生即要依法履行义务，又要依法享有和行使权利，创造良好的法制环境。

十、要使社会主义法制教育同思想政治教育、道德教育乃至其他教育协同发展，密切配合。

学校德育处工作制度 篇28

以校本研修工作会议精神为指导，着眼当前课改和教育、教学发展的新形势，结合我校的校情和师资实际，充分发挥教科研的先导、服务功能。立足“校本”，以课题研究为重要载体，积极构建“学习型组织”。提升“管理”研究，建立新的课堂教育教学观念，壮大“科研型教师”队伍，切实提高全体教师教育教学工作的整体水平，进而适应现代课堂教学的需要，以便更好地提高课堂教学质量，全面育人，同时促进我校教育改革与发展的与时俱进。特制定如下工作制度：

一、科学理论普及

1、主动广泛订阅书刊，充分利用时间自主学习研究。

2、合理安排读书时间，学习兴趣浓，有良好的读书习惯。

3、积极记录读书笔记，字迹工整，字数达到要求。

二、教育科学研究

1、态度端正，保证科研活动次数。

2、承担各级各类课题有方案、过程材料规范。

3、深入开展校本小课题的研究，深入课堂听课、研讨、反馈。

4、主动参与“三课两反思活动”，认真备课、交流、反思。

三、学术交流活动

1、大力支持和认真关注《永吉教育科研》，使其发挥指导作用。

2、按时参加阶段总结会，态度端正，适时阐述自己的观点。

3、认真参加学术交流会，质量高，恰当联系实际。

4、积极宣传自身的科研成果和教学经验，主动向各级刊物上投稿

四、队伍建设管理

1、承担的各级课题研究过程中，认真做好阶段小结。

2、学期末写好课题总结报告。

3、有大局观念，服从课题组组长的分配，接受分工。

五、引进激励和制约机制

1、坚持依法制研，通过各种有效途径和有效方法，实行一票否决制，在规范教师科研活动的同时，广泛宣传教育科研活动，依法加快教育改革与发展。

2、加强学习指导，组织全体教师认真学习教育改革和发展的论述，学习现代化教育科学，学习知识经济和教育理论，进一步更新观念，以教育思想观念的新突破带动教育改革与发展的新进展。

3、引进典型激励机制和制约机制，在各项教育科研活动中，注意发现和培养各方面的优秀教师，对于有突出成绩的教师给予表彰，并且积极发挥各位骨干教师的带头引路作用，进而整体推进。（具体见学校奖惩制度）

学校德育处工作制度 篇29

为进一步加强学校师生饮用水卫生，保障学生饮水安全，采取有效措施全力遏制和杜绝生活饮用水水污染事故的发生，特制定我校生活饮用水卫生制度。

一、卫生管理组织机构

为切实加强对生活饮用水卫生安全的管理，经学校研究决定成立生活饮用水卫生管理小组，负责学校生活饮用水卫生安全。

组长：沈建伟

成员：高富祥

二、健康教育制度

在校园内醒目位置设置饮水卫生健康教育宣传栏，对学生进行饮用水卫生知识宣传，告知学生饮水安全须知，包括不宜饮用生水、提倡喝开水，一旦发现生活饮用水水质污染或不明原因水质突然恶化及水源性疾病暴发事件时，学校必须立即采取应急措施，及时报告卫生及教育主管部门。

三、桶装水卫生管理制度

（一）桶装水管理要求

1、水质应符合桶装饮用水的标准，每批水要索取水质检验报告；

2、供应桶装饮用水的企业要有有效的食品卫生许可证、工商营业执照、工业产品生产许可证、税务登记证、产品质量监督检验报告；

3、使用的饮水机有有效的食品卫生许可证或涉水产品卫生许可批件；

4、饮水机应放在固定安全卫生的地方，防止二次污染；

5、有定期对饮水机清洗消毒的制度，定期对饮水机进行清洗、消毒，夏季每月一次，冬季每两月一次，要有定期清洗消毒饮水机记录；消毒使用的消毒剂有有效的卫生许可批件。

（二）保温桶水管理要求

设专人定时供水，供水者必须有健康上岗证，保温桶要加盖上锁，并每天进行清洗消毒。

四、环境卫生管理制度

1、坚持每天清扫泵房卫生，保持工作环境整洁；

2、每天清扫水箱周围卫生，保持水箱周围环境清洁；

3、要时常检查供水设施周围有无污染物，如发现应立即清除并及时消毒；

4、泵房及水箱间内严禁堆放杂物；

5、泵房及水箱间内严禁养宠物和植物；

6、严禁闲杂人员进入泵房及水箱间。

五、生活饮用水污染事故报告制度

1、因自然灾害或人为因素使饮用水水源遭受污染；

2、饮用水水质出现异常，影响饮用者正常生活；

3、输配水管网破损或二次供水设施防护不严，使饮用水水质恶化；

4、饮用水水质污染，造成介水传播疾病流行或中毒；

5、存在明显的污染源，并怀疑饮用水源或饮用水水质有可能受到污染。

学校德育处工作制度 篇30

一、学校体育运动中的安全要求

学校体育课、体育活动课安全要求

1、体育课、体段课的运动量必须符合学生的年龄、性别、健康状况的特点。

2、体育教师在上课前必须认真检查所用场地，确保场地的安全系数。

3、体育课要组织周密，运动时要有必要的安全保护措施。

4、体段课须由教师全面组织，严禁学生自由活动。

5、教师上体育课前应仔细察看器具的安全性、确保体育教学工作的安全进行。

6、体育教师应教会学生游玩方法，并加强学生自我保护能力的培养。

7、加强基本技术训练和指导，做好运动性伤病的预防工作。

8、加强体育课及体育活动课的纪律教育，各项体育运动均需按统一的口令行动。

9、学校组织学生参加体育运动的活动量不超出学生一般生理承受能力。对于不适应某种场合或某种活动的特异体质的学生，予以必要的照顾。学生应主动向学校讲明自己身体的特异情况。

学校体育运动场地与体育运动器械设施要求

1、学校田径场应设有平坦、松硬适度、不扬尘的跑道。跑道终点线应留有25米左右的延长段，以便缓冲和整理活动。教师上廛前应事得天独厚清除跑道上的砖块等障碍物，确保学生运动安全。

2、爬绳、爬竿、跳箱及单双杆等，均需附设沙坑，内置足够厚度的黄沙或70%与30%锯末的混合物，沙坑应经常翻松。沙坑内不得混有致伤性杂物。（如无沙坑，活动开展时须铺垫足够保护学生运动安全的海棉垫子。）

3、投掷项目的投掷区，必须与其他运动场地分开，并保持足够的距离。

4、单双杆、爬竿、吊环等所有的固定器械，应无锈斑、发霉、断裂等情况，发现不牢固的地方应及时调换或修理。

5、操场上一切游艺性的器具，如滑梯，巨人步等要定期检修，及时排除一切不安全因素。

6、在固定的体育器具旁设立指导性说明及使用规则。

7、学校提供的活动场地、活动设施必须符合国家和本市的安全标准。

二、学校卫生工作安全要求

中小学学校食堂卫生管理要求

1、中小学校食堂必须向所在地卫生行政部门申请食品卫生许可证，取得卫生许可证后方可向师生供餐。一校在不同地址分设多个食堂应按规定每个食堂分别申领食品卫生许可证。新建、改建、扩建食堂必须经卫生监督机构审核和竣工验收。

2、学校要加强食堂卫生管理工作，建立食堂卫生管理制度，应有一位校长分管学校食堂卫生工作，并配备专职和兼职食堂卫生管理人员，负责食堂卫生管理工作，每天做好食品质量验收和食堂卫生检查工作，并做好记录。学校食堂和餐厅应保持环境整洁，垃圾和泔脚缸要加盖，并定期清理。

3、食品生产经营者承包的中小学食堂、餐厅必须由食品生产经营者向食堂所在地卫生行政部门申请食品卫生许可证，取得卫生许可证后方可向师生供餐。并应接受学校对食堂的卫生管理。

4、学校食堂供应熟食卤味、冷面、冷锟饨的必须按照本市相应的卫生标准执行。未经许可，学校食堂不得向外校、外单位供应盒饭。

5、食堂从业人员应按有关规定取得有效健康证和经培训合格后方可上岗；做好个人卫生，不留长指甲、不涂指甲油、不戴戒指和手链，上岗前将手洗干净，操作时穿戴清滞的工作衣帽和口罩，不得吸烟。

6、食品加工场应符合下列要求：

（1）应距离公共厕所、垃圾站、粪池等污染源10米以上；

（2）食堂应设有与供应的品种和数量相适应的食品贮存、初加工、烧煮的场地、冷藏设备、备餐室和更衣室等设施，蔬菜应与肉类、水产类分池清洗，食堂在布局上要防止待加工食品与直接入口食品、原料与成品的交叉污染；

（3）厨房的净高不低于2。5米，厨房的最小面积不得小于25平方米；

（4）食堂内应有防蝇、防尘、防鼠、洗涤、通风、盛器清冼消毒和学生洗手洗碗设施；

（5）糕点食品加工场所应当符合《糕点食品卫生管理办法》的规定。

7、食堂采购食品及其他原料时必须符合国家有关卫生标准和规定。禁止采购下列食品；

（一）有毒、有害、腐烂变质、油脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或其他感官性状异常的食品；

（二）无检验合格证明的肉类食品；

（三）超保质期及其他不符合食品标签规定的定型包装食品；

（四）无卫生许可证的食品生产经营者供应的食品。

食品原料到食品，应当层层验收，做好进货验收记录及索证工作。

8、凡腐败变质、油脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或感官性状异常的食品不得加工供应。

9、熟食品和生食品分开存放。食品必须烧熟煮透，隔餐隔夜须回烧。加工后的熟制品应在备餐间内存放和供应。

10、供应熟食卤味或冷面冷锟饨，须设有不小于4平方米的专间及二次更衣室，专间内装有空调和紫外线灭菌灯，并配有熟食冰箱、流动水、清洗及消毒池，专间内温度应保持在25·c以下。

11、供应熟食卤味以及四月至十一月供应的荤食品、冷面、冷锟饨的应在冰箱内留样24小时，留样量不少于100克，且做好留样记录。

12、食品仓库、冷藏设备应保持整洁，禁止存放有毒、有害物品及个人生活用品。食品应分类、分架、隔墙离地存放，做到先进先用。

13、食品容器、工具应及时清洗干净，保洁备用，不得与食品同池清洗，生、熟食品的容器和工具要有明显标志，严格分开。盛放熟食品的容器和食具须经消毒后方可使用。

14、凡外购课间点心，学校必须向供方索取食品卫生许可证，学校供应盒饭必须向供方索限特种食品卫生许可证。

15、中小学食堂发生食物中毒，必须及时向所在地卫生行政部门报告，并保留造成食物中毒或可能导致食物中毒的食品及原料、工具、设备和现场，并积极配合卫生行政部门做好食物中毒事故调查处理。

学生集体用餐卫生监督要求

1、学生普通餐、学生营养餐、学生课间餐生产经营者应向所在地县级以上卫生行政部门领取卫生许可证。学生营养餐的生产经营者，其卫生许可证中必须有获准“学生营养餐”的许可项目。未领取卫生许可证者不得生产经营学生普通餐、学生营养餐和学生课间餐。

2、学生集体用餐生产经营单位的生产经营场所、内外环境、卫生设施、工艺流程、生产用水、个人卫生、生产用具以及贮存、消毒、运输等必须符合《食品卫生法》第八条有关规定。运送路程较远的膳食要有保温设备。

3、学生集体用餐生产经营人员应按规定经体检合格取得健康证后方可上岗。

4、学生集体用餐必须采用新鲜洁净的原料制作，严禁使用《食品卫生法》第九条规定禁用的食品制售学生普通餐、学生营养餐和学生课间餐。食品、包装材料或容器必须符合卫生标准和规定。膳食要保持一定的温度。

学生集体用餐不得直接供应未经加热的食品，制售凉拌生食菜肴要有保证卫生质量。

学生营养餐每份所含的热能和营养素应达到营养要求。学生营养餐的烹调应注意减少营养素的损失。

学生课间餐的食品每份应当单独包装。

5、实行学生集体用餐的中小学校应设专（兼）职人员负责学生集体用餐管理工作。管理人员应掌握必要的食品卫生和营养知识，应重视学生对饭菜质量的要求，发生食物中毒时应及时向卫生行政部门报告并积极采取控制措施。

学校订购集体用餐时，应当确认生产经营者有效的食品卫生许可证。订购学生营养餐时，应确认卫生许可证注有“学生营养餐”的许可项目，不得订购无卫生许可证生产经营的学生普通餐、学生营养餐和学生课间餐。

学校应当设有学生洗手、餐具清洗设备和符合卫生标准的饭菜暂存场所。

负责分发学生集体用餐食品的人员每年要进行体检。凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病（包括病原携带者），活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病的人员，不得进行学生集体用餐的分装、发放工作。

6、以简单加工学生自带粮油、蔬菜或以为学生热饭为主的规模较小的农村学校，暂不作为实行学生集体用餐的单位对待。但是，按本办法应体检的人员必须经体检合格取得合格证后方可上岗。当地卫生部门应加强对该类食堂的指导，学校应努力改善食堂卫生条件，加强食堂卫生管理，保障学生健康。

盒饭卫生管理要求

1、生产经营盒饭的单位和个人必须事先向所在区（县）卫生行政部门提出申请，经审核并取得《食品卫生许可证》后方可生产经营。

凡生产加工学生盒饭的单位和个人必须向卫生行政部门申请《食品卫生许可证》。

2、生产经营盒饭应当符合以下基本卫生要求：

（一）具有与供应品种、数量相适应的原料储存、冷藏、挑拣切配、烹调、清洗消毒、盒饭分装、装箱等专用场地；

（二）建立分装盒饭专间，内设空调、紫外线灭菌灯、二次更衣及清洗消毒池等设施；

（三）布局合理，形成生进熟出的流水作业线；

（四）有相应的更衣、洗、照明、通风、防蝇、防尘、防鼠、污水排放、存放垃圾和废弃物的设施。

3、盒饭的原料应当符合相应的卫生要求或标准。盒饭食品应当烧熟煮透，不得加工供应生拌菜、改刀熟食、色拉。

4、未经冷藏的盒饭从烧熟至食用间隔时间不得超过3小时。

需要冷藏的盒饭，烧熟后应当在3小时内使食品中心温度降至20·c以下，冷却后分装，在10·c以下冷藏，加热后食用。盒饭冷藏时间不得超过24小时。

5、供应的盒饭应当在冰箱内留样24小时。

6、接触食品的各种机械设备、工具、容器、包装材料必须符合卫生标准和卫生要求，接触待加工和直接入口食品的容器、工具应当有明显标记，严格分开使用。接触直接入口食品的容器、工具使用后应当严格消毒，并保持清洁。

7、盛装盒饭应当采用符合卫生要求的不锈钢容器。

8、食品从业人员应当按有关规定取得健康证明和食品卫生培训合格证明后上岗。

做好个人卫生，不留长指甲，不涂指甲油，不戴外露饰物。上岗前和便后应洗净双手，操作时必须穿戴清洁的白色工作衣帽，进入分装专间时应重新更衣，洗手消毒，并戴口罩。

9、盒饭生产经营者应加强自身管理，建立健全各项卫生制度，配备专职或兼职食品卫生管理人员，每天进行原料质量验收、卫生检查和产品质量检验，并做好记录。

10、盒饭应当采用封闭式专用车辆运输。在运输前对车辆进行清洗、消毒，在运输装卸过程中应当注意操作卫生，防止污染。

11、凡生产加工学生盒饭的单位和个人还应当符合下列要求：

（一）分装盒饭的专间面积不少于30平方米；

（二）建立盒饭卫生质量检验机构，配备合格的检验人员；

（三）供应的盒饭应当符合相应的营养和卫生标准；

（四）配备专（兼）职的营养师（士）；

（五）厨师应当经营养卫生知识培训、取得合格证后方可上岗。

12、学校供应学生盒饭时应做到：

（一）订购时应当查验供应单位的《特种食品卫生许可证》；

（二）设有专用场所暂存盒饭；

（三） 供应时有专人负责盒饭的管理。

学校小商店卫生要求

1、环境应符合食品经营单位卫生管理要求。

2、经营人员上岗时应穿戴清洁的'统一的工作衣、帽、不留长指甲，不涂指甲油和不戴戒指。并必须持有效健康体检卫生培训合格证上岗。

3、销售卫生

（1）定型包装食品标志应符合有关规定（厂名、厂址、配方、生产日期和保质期等），进口食品应有中文标识，严禁陈列、贮存、销售超保质期限食品。

（2）定型包装食品贮存条件必须符合产品标识的注明的要求。

（3）散装直接入口食品应有防蝇防尘设施，价目标牌不得直接接触入口食品，销售时不用手直接抓食品，销售工具不得有生锈、积污垢现象，包装材料不得有毒有害、污垢不洁。

（4）学校向学生提供的食品、饮用水以及玩具、文具或其他物品必须符合国家和本市的卫生、安全标准。

4、食品库房卫生

（1）库房地面和货架不积灰，无废弃食品的残余食物；

（2）食品应做到分类分架存放，日用品和食品、杂物要做到分开存放，食品堆放时应做到隔墙离地，堆放整齐；

（3）仓库内应有除害措施，无鼠迹。

学校中传染病的预防与干预要求

学校中传染病的来源主要是患传染病的学生和教职员工，其次是感染后无症状而排菌的健康带菌者（因不易被人发现，易感儿童很容易和他们接触而被传染），此外，正处于潜伏期、前驱期或隔离末期的儿童来到学校，也往往是病原体的传播者，特别是，未注意切断传染病的传播途径以及未按计划实行自动免疫接种，是导致传染病学生中发生传播的重要原因。

要全面地，有效地控制青少儿童传染病的发病和流行，必须采取下列综合措施：

1、加强入园、入学晨检制度，及时了解学生的缺课原因，密切注意传染病的新动向。

2、加强健康教育，使教职员工特别是卫生保健教师及班主任，熟悉并掌握学校中的常见传染病的前期症状及传染源隔离时间，培训班级卫生员，发挥他们在预防传染病工作中的监督与传报作用。

3、加强教室内通风换气减少呼吸道传染病传播的机会。

4、建立食品从业人员凭健康证上岗制度，严格执行《中华人民共和国食品卫生法》和《学校卫生工作条例》，搞好饮水卫生和食品卫生，减少肠道传染病发生以及传播的机会。

5、参加有计划的自动免疫接种，增强青少年儿童身体的抵抗力，对已处于潜伏期或密切接触的易感者，则应采取被动免疫接种，例如接种丙种球旦白等。

6、一旦发生传染病的暴发或流行，则应立即上报卫生防疫部门，在上级防疫部门的指导下，开展自动、被动免疫接种及群体药物防治。

学校校医（卫生保健教师）的职责要求

（一）当好学校领导参谋，按照上级部门的要求，结合本校实际制订学期、季度学校卫生保健工作计划，组织好各项全校性的卫生保健工作，经常进行技术指导和卫生管理。

（二）结合学校教学和季节特点，采取多种形式，开展健康教育，制订各项检查评比制度。认真指导和培养学生的卫生习惯。有计划地培训和建立一支卫生员或红十字青少年骨干队伍。

（三）定期进行学生体格、视力等检查工作，及时掌握学生生长发育和健康状况、营养状况、生活安排、学习和学生因病缺课情况，认真填好学生体质健康卡，建立并健全学生健康档案，注意积累数据，分析健康资料。

（四）积极开展常见病，多发病的防治，简易治疗与应急处理以及近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫、脊柱异常弯曲、扁桃体炎、鼻炎、贫血等矫治工作，如发现病情严重者，应迅速护送到医院诊治。

（五）做好传染病管理，各项预防接种和登记、统计工作。如遇传染病发生要做到早发现、早报告、早隔离、早消毒处理。严格执行患传染病学生复课前的检查制度，以控制传染源。

（六）坚持体育与卫生保健相结合，会同体育教师，定期检查体育器械与运动场地的安全，并分工做好学生的形态、机能、素质测量以及体育课运动量强度和密度的生理测定。

（七）实行教学卫生监督，对学生作息制度、课程客观存安排、作业布置以及课外活动等方面，都要从劳逸、动静等方面作好合理安排、保证学生有充足的睡眠、休息和课外活动时间。

（八）指导学校爱国卫生工作开展，督促各项卫生制度的落实。培训炊事员和饮水管理员，指导检查食堂卫生、膳食营养和饮水卫生工作，防止食物中毒等肠道传染病的发生。

（九）积极开展红十字活动，培养红十字小干部。

（十）认真学习，不断提高业务水平。积极参加各种卫生保健讲座和业务进修，要在不断实践的基础上，积极开展调查研究，使工作为断深化。

三、学校教育活动中的安全要求

交通安全要求

1、加强教育。学校必须加强对学生的交通安全教育工作，规范骑车和走路，特别是在寒暑假前后返校活动中必须开展交通安全教育。

（1）教育学生骑车必须遵守右侧通行的原则。

（2）教育学生车辆、行人必须各行其道，借道通行时，应当让在其本道内行驶的车辆和行人优先通行。

（3）穿马路时，200米内有横道线必须走横道线。

（4）教育学生骑自行车要在非机动车道内行骑，在没有机、非分道设施的路上骑自行车，应有尽有在道路右侧1。5米以内行驶。转弯要伸手示意。

2、加强管理。学生家长要经常性地对自己子女的自行车进行必要的安全检查。未满12周岁的儿童不得骑车上学。二轮、三轮摩托车后座不准附载不满12周岁的儿童。

学校不得在公路上上体育课或组织学生游戏。

素质教育活动中的安全教育

1、学校开展素质教育活动，必须严格执行学校报批制度，开展活动前必须书面报县素质教育活动办公室，得到同意后方可组织实施。

2、严禁租用无客运资格和个人车辆运送学生开展活动。

3、学校开展户外素质教育活动必须严格按规定由指定运作单位进行运作。运作单位必须按规定进行操作，以确保学生安全。学校不得允许没有得到许可证的单位和个人组织学生开展素质教育活动。

4、学校每组织一次素质教育活动，必须有明确的带队领导和教师。在整个活动过程中，教师必须认真做好对学生的安全教育工作和行为规范教育工作，教师不得离开学生团队自行开展活动。要加强对学生的管理，特别是涉及到在外住宿，必须确保夜间学生的活动和住宿安全，保证学生有足够的睡眠时间。

5、开展军事训练中，要根据气温适时调节，特别要防止中暑的发生，班主任要亲临现场，随时注意学生的身体状况；饮食要足量、卫生，不得到市场上购买熟食制品，杜绝食物中毒。

四、其他安全要求

校园安全要求

1、建立严格门卫制度，设专职门卫，24小时有人值班。学校保安人员应接受专门培训，增强敬业精神。

2、建立并且认真执行学校安全保卫记录制度。

3、来人来访必须查验证件，进校填写客单，离去收回客单。

4、教室必须配门锁，学生临时异地上课离开教室应关门上锁，底层教室还应关好窗，上好搭扣。

5、学生自行车宜集中停放，学校规模大的，应建自行车停车场，定时开关，由专人看管。

6、学生进校后一般中途不得离校，确有需要，应由班主任出具出门证明。

7、低年级学生进校后，不得让陌生人带领出学校。

8、遇来人来访不履行登记手续，强行闯入，门卫应力加阴止，不得放行。

9、若来人已强行闯入校内，门卫追赶不及，应即电话通知有关部门领导，及时将闯入者查清逐出。

10、校内发现不良分子袭扰、行凶、斗殴，先应制止、制服，为防不测，同时可拨打“110”报警。

11、为防不良分子逃逸，在制止、制服其之前，应关闭校门。

五、学生在校用电安全要求

学生在学校学习和生活离不开用电，为避免学生在校用电事故的发生，特提出如下要求。

1、学校电工一定要按用电要求严格安装用电线路，不准学生随意乱拉电线。

2、必须选用质量合格的开关、插头和电源插座并安装在安全的地方，尽量让小学生摸不着。

3、电工要定期检查教室的线路、开关、插座和各种用电器是否破损。一定要按装漏电开关。

4、学生不得私自乱拉电线，不得用手触及电线，不得随意拉开关、摸电源插座。

5、需用电时才拉开关，离开教室一定要关风扇，熄电灯。

6、用电器坏了，一定要请老师、电工修理，简单故障也应在电工或老师的指导下自己才动手排除。

7、用电器坏了，一定要报告电工或老师及时更换，自己不能随意动手更换。

8、电工要专门负责实验室的用电安排，上课前后，电工都要检查所有的开关、线路、电源插座，防止上一节课有同学把开关、用电器等弄坏及污损而造成接着上课的同学触电。。

9、在带电做实验时，一定要穿绝缘胶鞋，不要把衣服和手脚弄湿，电工工具一定要准备齐全。

10、在学生宿舍里，电线一定沿墙壁整齐布设，不得悬空乱拉，防止学生在上面搭挂衣物等。

11、宿舍线路只供照明用，不得作他用。学生绝不能偷电，不能用电炉电饭锅煮食烧水，不得在床上安装电风扇，使用电吹风等。

六、学校消防安全要求

1、贯彻执行《消防法》，切实抓好学校的消防安全教育和消防安全工作。

2、制订好学校的消防安全制度和消防安全教育计划，指导教师对学生进行消防安全教育活动，有意识地把消防安全渗透到学校教学中。

3、组建学校的消防安全教育机构，并确定专人负责学校实施消防安全教育的具体工作。

4、进行经常性的消防安全检查，及时发现火灾隐患，及时上报有关部门，及时排除。

5、坚持经常检查学校消防设备情况，保证设施齐备、完好、有效。

6、组织学生活动，要认真考虑消防安全，要有防范措施，要有请示报告。

7、做到不组织未成年人参加灭火。

8、把消防安全教育纳入学校常规工作，并及时总结，不断提高。

七、物理、化学、生物实验中的安全要求

1、实验之前必须预习。认真学习有关实验教材的内容，明确实验目的，结合课文理解实验内容和原理，搞清楚每一个实验的步骤以及实验注意事项。

2、做实验以前，要检查实验用品是否齐全，仪器是否干净，并将桌面上的实验用品放整齐。

3、做实验的时候要严格按照实验的步骤和方法进行，注意操作规范。如要进行自己设想的实验，事先必须征得教师的同意，听从教师的指导。

4、注意安全，严格遵守实验操作规程，特别要谨慎、妥善地处理易燃、易爆、有毒、有腐蚀性的物质，防止发生意外事故。

5、实验室所有的药品不能跟手接触，更不得品尝药品的味道。绝对不允许把各种化学药品任意混合。用剩的药品应该交还实验室，未经教师允许，不能将药品带出实验。

6、浓酸（如浓硫酸、浓硝酸、浓盐酸等）和浓碱（氢氧化钠浓溶液、浓氨水等）具有强腐蚀性。不要让它们溅在皮肤或衣物上。

7、可燃性气体（如氢气、一氢化碳等）与空气的混合气体遇火容易发生爆炸，因此这些气体的发生装置要远离明火。点燃可燃性气体前，必须先要检验气体的纯度。

8、实验时皮肤如被玻璃（先检查伤口里是否有玻璃片）或利器割伤，先用3%双氧水消毒伤口。伤口深的要接受医生的检查处理。

9、使用加热器加热时要小心，万一不小心而失火，一般的小火可用湿布或沙土覆盖着火的物体。火势大时可使用泡沫灭火器或二氧化碳灭火器。电器着火时，应先切断电源，再使用二氧化碳灭火器。

10、安装照明电路，应仔细检查使用的导线是否有裸露、插头是否完好，裸露的导线、损坏的插头勿用。

11、解剖生物应指导学生刀具使用方法，忌用刀开玩笑以免划伤、刺伤。

12、保持实验安静，自觉遵守纪律。爱护公共财物和仪器设备。注意节约药品、煤气和水电。

13、实验时，要认真地和耐心细致地观察实验现象，将观察到的现象和实验数据，实事求是地随时作好记录。

14、实验完毕后，将实验装置拆开，把废液和废物倒在指定的容器里，然后把仪器洗干净放回原处，做好清洁整理工作。

八、防汛工作要求

1、防汛期间各单位要加强领导，提高认识，充分准备，成立防汛领导小组。制定具体的应急预案，全力以赴做好防汛工作。确保安全度汛。

2、学校每年6月初检查、督促落实防汛措施，特别是危房、校舍的加固整修。

3、在汛期内，当市、县有关部门发布（通知）风力8级以上；日雨量50。1毫米以上；风暴潮达5。20米以上时，学校防汛小组的成员必须到位，要加强值班。

4、当江海潮位预报有风暴潮时，学校应组织人员配合出防、巡逻，发现问题和隐患应及时采取防范措施。

5、当市气象台发布有强热带风暴或台风警报包括内部广播、电话通知后，学校防汛小组成员要主动进入岗位，对本单位的危房、棚舍、门窗、避雷针、广播线、电话线、行道树等进行认真检查，落实加固抢险措施。

6、当市气象台发布台风紧急警报包括内部广播、电话通知后，学校要进行全面检查，对住在危房内的人员及危旧校舍内的学生要采取应急措施及时撤离，根据就近安置的原则，认真切实地做好危房人员的安全转移和安置工作。

7、当发生重大险情时，学校应根据各自的职责，在当地人民政府的领导下，积极果断决策，迅速组织人力、物力、认真做好受灾师生的安全撤离工作，把灾害损失降到最低限度。

8、一旦遭到百年一遇潮位加十二级强风暴等特大灾害时，学校要坚持以人为本，确保人民生命和国家重点设施的安全为宗旨，根本县防汛指挥部的命令，迅速组织人员按照老、弱、并残、妇、幼、后青壮年的秩序，撤离至距一线大堤5公里以外的范围内，有领导、有组织地另行安置好师生员工。

学校德育处工作制度 篇31

根据《山东省信访规定》，结合本单位实际，制定本制度

一、教师（含幼儿教师）在工作中有意见、有问题需要咨询、上访的必须逐级通过组织进行。可先向中心校长反映情况，然后由中心校长向联校汇报，联校汇总整理后向上级汇报。教师不得越级上访、咨询，不得集体（三人以上）上访、咨询。

二、对违规上访者，在今后的职称评定、竞争上岗、评优选模等考核中每次在总分中按省、市、县三级分别扣除5分、3分、2分。

三、对在上访中起带头、组织、串联等中枢作用者，联校不预聘用。

四、若哪个中心校出现违规上访，对该中心校长给予严肃批评并按第二条执行，直至免职。

五、实行责任追究制，层层签订责任书，若出现上访问题追究直接领导人和主要领导人的责任，直至免职。

六、对由于上访、咨询所形成的经济支付款项，按上访咨询人数分摊，联校不分担任何经济支付。

学校德育处工作制度 篇32

班级是学校对学生进行教育教学活动的最基层组织。班主任是班集体的组织者、指导者、教育者，对班集体负有总责。班主任的主要职责如下：

1、全面了解和熟悉本班学生各方面的`情况，关心学生，爱护学生，突出“爱”字，做到“言而有格”。

2、制订学期工作计划，认真、细致安排班会及其它德智体活动。每年写出工作总结或教育论文。

3、组织并指导班委会工作，培养学生干部，建立班级核心，做好后进生的转化工作，进行各种常规要求的养成教育，形成团结向上的班集体。

4、联系和配合科任教师，对学生学习情况和智力发展作出评价，培养学生良好的学习风气，指导学生改进学习方法，提高学习质量。

5、组织、指导学生的早读课。做到早读、课间操、课外体育活动、晚自习“四到位”，关心本班住校生的工作。

6、指导班内的共青团、少先队工作，使之协同班委会共同开展各项活动。

7、密切联系家长，及时家访，按时召开家长座谈会，争取家长和社会的配合支持，共同做好对学生的培养教育工作。

8、组织学生的德育考核，评定学生操行等级，写出操行评语和毕业鉴定，组织或指导评先本班三好学生、优秀干部、优秀团员、队员等工作。

9、做好差等生的转化工作。

学校德育处工作制度 篇33

学校信访工作是指个人或组织采用书信、电话、走访等形式，向学校反映情况、提出意见、建议和要求，由学校或有关部门依据有关政策和规定处理的活动。信访工作是学校了解群众呼声、获取科学决策依据的重要信息渠道之一。做好信访工作，对于维护学校稳定，保障教学科研顺利进行有着重要的作用。为规范和加强信访工作，现制定本制度。

一、认真执行国务院颁布的《信访条例》精神。学校领导应重视信访工作，亲自阅示、处理重要信访问题。信访工作人员要树立全心全意为人民服务的思想，认真处理来信，热情接待来访，倾听群众意见和建议，接受群众的监督。

二、信访工作应当遵循的原则

1、依照宪法、法律、法规、规章和政策办事。

2、深入调查研究，坚持实事求是，妥善处理问题。

3、坚持分级负责，归口办理的原则。

4、能够解决的问题应及时解决，解决不了的问题应当耐心解释。

5、接待来访群众、接收群众电话、处理群众来信、处理校内设置的"校长信箱"的信件，应按照各自特点，完成信访处理工作。

三、接待群众来访，接收来访电话，接待人员应对上访内容作详细记录，处理意见要直接答复来访人员。确需领导接待的应及时请示有关领导，作出妥善安排，协助做好接待工作。

四、处理群众来信由校办负责，工作人员应及时拆阅、登记、阅处。阅处的要求是：

1、能由校办回复的要尽量回复，涉及到招生、人事等方面的信件，应及时转送有关职能部门或校长处理。

2、对于反映学校工作中存在的问题，必须高度重视，做到件件有着落；要调查核实，发现错误，尽快解决。重大问题要提出处理意见再报校领导阅示，对阅示落实情况要检查、记录。

3、来信中提出需要帮助的合理要求，应尽量给予帮助。

4、关于学术论文、科研成果的信件，可酌情请有关科室协助审阅，回信时尽量退回其稿件。

5、信访事项一般应当自受理之日起三个月内办理完毕。

6、挂号信回复也应用挂号信形式寄发；转送有关部门的挂号信要有收件人签名。

7、复信应使用靖江市第四中学便函纸，答复问题要观点明确、文字简练，打印应清晰规范，复信应加盖校印，重要信访件复信要留底保存。

五、在办公楼设立的"校长信箱"由校办负责协调处理。应设有专人按时开启，来信及时登记，尽快阅处，处理意见要直接答复来信人。

六、凡需校领导阅批或有关处室办理的信访件，（包括接待来访记录、电话记录、群众来信）应填写《靖江市第四中学信访处理单》。呈校领导阅示的信访件应按校领导的批示认真落实并做好督办工作。接到信访转办单的校内有关处室应对提出的问题，调查研究，尽快办理，填写好处理意见及处理结果，由经办人签字后将《信访处理单》退回校办。

七、对师生反映的突发性事件、问题较突出的联名信及有可能发生意外行为的问题、集体上访等问题应急事急办，妥善处理，避免矛盾激化，力争把问题解决在初发阶段。

八、对超出正常信访范围、无理纠缠取闹、有意制造事端、有可能造成不良影响的来访人员，应进行严厉的批评教育，必要时交保卫部门处理。

九、各种信访事项及处理结果应分类保存，重要的信访件要立卷归档。